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2025/04
华泰公司开展承包商健康监测专项行动 为安全“开良方”
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华泰公司精细化管理 走出提质增效新路径2025/05/20
在2025年工作会议上,华泰公司领导立足高质量发展全局,深刻剖析当前面临的严峻形势。如何提升价值创造能力,将创新成果高效转化为安全效益、生产效益、管理效益,成为摆在全体员工面前的核心命题,也是公司全年工作的重中之重。面对“如何完成全年生产经营目标?”“如何突破困局,实现高质量发展?”等一系列经营课题,华泰公司把转变工作作风作为破题的首要任务,着力构建“领导领着干、带着干、帮着干,员工学着干、跟着干
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“头雁引领”解难题 “书记项目”聚合力 中泰矿冶“书记项目”推动党建工作融合赋能2025/05/20
今年以来,中泰矿冶党委全面贯彻落实新疆中泰2025年工作会议精神,以“质量管理元年”为抓手,深入实施“书记项目”,全面激发岗位员工创新思维,集中精力对各类“卡脖子”问题进行突破,实现党建工作与安全生产的深度融合、创新发展,开启“新中泰 再出发”全新篇章。专题会现场“领”上下功夫,突出头雁领航。公司党委坚持把“书记项目”作为“一把手”工程,构建“书记领衔、专题推进、上下联动”责任体系。公司各级党组织书记
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守护职业健康 共建健康化学 中泰化学开展职业病防治法宣传周系列活动2025/05/20
为全面贯彻落实《职业病防治法》,切实保障劳动者职业健康权益,4月27日至5月8日,中泰化学工会联合安委会在乌昌、库尔勒、阿克苏等片区生产园区,组织开展了职业健康专题讲座。此次活动邀请了新疆职业病防治领域专家亲临授课。讲座内容丰富详实、覆盖面广,不仅深入普及职业健康法律法规知识,还围绕心理健康、职业病防治、常见病与慢性病管理等主题展开专业讲解。专家紧密结合各公司生产实际,针对不同岗位存在的粉尘、化学毒物
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2025/03
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圣雄能源推动产学研深度融合 协同创新凝聚发展势能
煤电盐一体化产业腐蚀防护与监测工程技术研究中心近日,圣雄能源召开新疆煤电盐一体化产业腐蚀防护与监测工程技术研究中心2025年工作推进会,现场与江苏嘉轩智能科技公司签署研发合作协议,标志着圣雄能源在深化产学研协同创新方面迈出坚实一步。“今年,新疆大学、新疆工程学院等高校将有3到5名博士陆续入驻研究中心,开展课题项目研发攻关工作。”圣雄能源生产技术部副部长王国龙表示,这将是破解圣雄能源高端人才困局的关键一
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2025/03
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中泰矿冶暖心开启“工会主席接待日”活动
活动现场近日,中泰矿冶首次“工会主席接待日”活动暖心开启。中泰矿冶党委副书记、纪委书记、工会主席尚晓克与各岗位员工代表通过面对面交流的方式,及时了解广大干部员工的思想动态和诉求,切实解决员工反映的重点、难点问题,进一步深化“面心实”工作,以实际行动落实新疆中泰2025年工作会议精神,以务实举措助力“新中泰 再出发”。在接待日活动现场,员工代表围绕工作和生活情况,就权益维护、服务阵地建设、工会活动、员工
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2025/03
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托克逊能化构建“以销定产”体系化运营新模式
托克逊能化园区航拍“以销定产是核心方式,以效定产是最终目的,先算后干则是重要方法,这一系列理念的出发点都是以客户需求为根本。”连日来,托克逊能化党委书记、董事长黄小虎在晨会上多次强调。今年是“质量管理元年”,托克逊能化积极探索适应市场需求的发展路径,将工作重心从“基础治理”向“提质增效”转变,将以销定产转化为体系化运作方式,将经营逻辑深度锚定客户价值创造,通过构建全流程质量管控体系深度赋能产业升
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2025/02
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阜康能源坚持“三个到底” 推动新疆中泰2025年工作会议精神落实落地
新疆中泰2025年工作会议召开以来,阜康能源党委高度重视,密切联系实际,紧扣会议精神,精心谋划部署,坚持“三个到底”,以常态化学习、长效化机制推动全员紧起来、学起来、干起来。集中学习会议精神“一竿子插到底”确保学习有深度阜康能源党委坚持以上率下,以党委领导班子成员、中层管理人员为重点,做到全员理论学习、全力促进发展,一体推动工作会议精神落实落地。公司层面以每周例会、生产经营会、值班会为抓手,学习传达
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2025/02
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托克逊能化两个项目分别获自治区专项资金支持和首批次产品认定
近日,新疆维吾尔自治区工业和信息化厅公布《2025年自治区战略性新兴产业专项资金拟支持项目及拟奖励首台(套)、首批次、首版次产品公示》《2025年拟认定自治区“首台(套)、首批次、首版次产品”名单公示》,托克逊能化电石炉智能化改造和PVC涂胶专用料项目成功入围,分别获2025年自治区战略性新兴产业专项资金支持和拟认定自治区首台(套)、首批次、首版次产品。托克逊能化园区绿化(张志平 摄)其中,电石炉智能化改造项目
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